Consulting and Office

Consulting e Office

Selection of the Best Profiles for the Employment and Consulting Sector

Professional services are increasingly advanced; now we are not only talking about specific services, accounting, corporate finance, tax, real estate and consultancy, since the boundaries between the disciplines are increasingly blurred and can be offered in distinct combinations.

Companies can go in different directions: some can choose a market generalist, opting for rapid growth in a global market; others become more specialized, focusing on a niche clientele. It is therefore necessary to evaluate how these companies can be managed differently, to face a new generation of research and selection of human resources suitable to incorporate this continuous evolution.

Let's delve into the topics

Latest articles

Settembre e mondo del lavoro: come sarà la ripartenza?

Ottimismo e strategia sono le parole chiave per aziende e professionisti Questa settimana si concludono definitivamente le ferie e il mondo del lavoro ricomincia a…

Business Management e la new era delle HR

Digitalizzazione e virtualità per l’headhunting Abbiamo parlato diverse volte dell’importanza della digitalizzazione nell’era post-covid per le aziende. Ma è lo stesso per il settore delle…

Business Management: numeri e obiettivi

L’estate e le riflessioni sul restart Tradizionalmente il mondo delle Risorse Umane vive l’estate come un “fine anno”. Luglio e Agosto sono i mesi delle…

en_GB

Questo sito utilizza i cookie per fornire la migliore esperienza di navigazione possibile. Cliccando su "Accetta" permetti il loro utilizzo. Continuando a utilizzare questo sito senza accettare l'utilizzo dei cookie, saranno utilizzati solo quelli fondamentali, pertanto alcune parti potrebbero non essere visualizzate correttamente. more information

This site uses cookies to provide the best browsing experience possible. By continuing to use this site without changing your cookie settings or by clicking on "Accept" you allow their use.

Close