FORMAZIONE E COACHING IN AZIENDA

Business Management è attivamente impegnata nella realizzazione della formazione aziendale & Coaching.

Se stai cercando un modo per massimizzare i risultati nella tua azienda, scegli Business Management, azienda che operando da 20 anni nella ricerca e selezione del personale, ha scelto di combinare il coaching con percorsi di formazione mirati, per attivare un vero e concreto processo di sviluppo e cambiamento.

Il  nostro obiettivo è quello di trasferire conoscenze e sviluppare competenze e abilità in tutto il vostro ambiente organizzativo, migliorando o mantenendo le performance lavorative desiderate. Infatti, Il Coaching si occupa di PERFORMANCE!

Le risorse aziendali possiedono molte più capacità di quelle che esprimono normalmente, e manifestare il loro potenziale vuol dire «tirare fuori il meglio di loro stessi».

Questo è possibile attraverso i nostri percorsi di formazione e team coaching, in cui supportiamo le aziende a sviluppare le soft skills delle proprie risorse, come:

·       Leadership

·       Gestione delle emozioni

·       Capacità comunicative

·       Capacità di negoziazione e gestione dei conflitti

·       Problem solving e decision making

·       Capacità di presentare in pubblico,

·       Team building e team working

·       Intelligenza emotiva

·       Gestione del tempo

Ma non solo, il nostro intervento è rivolto anche ad Imprenditori e Manager.

Il mondo del lavoro è totalmente cambiato ed oggi è diventando essenziale costruire, guidare e coordinare un Team ad Alta Performance.

Inoltre, ora la differenza si misura sull’atteggiamento mentale di chi dirige un’impresa, sulle convinzioni che lo sostengono, sulla miglior presa di decisioni basata sul bene dell’azienda, sulla flessibilità e sulla valorizzazione dei punti di forza.

In particolare attraverso il team coaching ed il business coaching, interveniamo sulle le seguenti aree:

·       Assunzione di responsabilità e Delega

·       Intelligenza emotiva e gestione dello stress

·       Tecniche di vendita

·       Valutazione individuale

·       Assunzione nuovo ruolo

·       Performance su singoli compiti

·       Richiesta di cambiamento comportamentale

·       Sviluppo di competenze specifiche

·       Preparazione alla gestione di altre persone

·       Migliorare le performance e fissare obiettivi sfidanti

·       Definire un accurato piano d’azione

·       Ridurre le fonti di conflitto e di stress

·       Migliorare il grado di attivazione e motivazione

·       Aumentare la produttività e la competitività dell’azienda

·       Sviluppare il senso di autoefficacia

·       Aumentare il senso di fiducia nelle proprie risorse

·       Mettere in equilibrio la vita professionale e quella privata.

Studiamo i bisogni della vostra azienda, indirizzandovi sul miglior processo da mettere in pratica per raggiungere i vostri obiettivi.

Il Business Coaching è strumento riconosciuto a livello internazionale come il più efficace per migliorare la performance nel proprio business, sia per le aziende che per manager.  Un’ intervento di business coaching prevede inoltre: la costruzione di un’identità professionale (o aziendale), il rilancio del business, l’uscita da uno stato di impasse, lo sviluppo competitivo dell’azienda.

“Il raggiungimento di obiettivi, la misurabilità dell’intervento e dei risultati, fanno del Coaching uno strumento efficacissimo per intraprendere programmi di sviluppo aziendali.”

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